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Danfoss agrega nuevas dimensiones para fortalecer su marca

Internacional. Danfoss está lanzando una campaña global abriendo un nuevo capítulo: la marca Engineering Tomorrow, que comunica el papel de la empresa en la construcción de un futuro mejor, centrado en las megatendencias y la sostenibilidad.

“Con la estrategia de crecimiento de Danfoss Going Great en su lugar, es un paso natural para nosotros agregar nuevas dimensiones a nuestra sólida plataforma de marca, Engineering Tomorrow. Danfoss nunca ha sido más relevante, ya que ofrece soluciones para las megatendencias que transforman el mundo. Queremos comunicar esto de manera explícita y clara a nuestros clientes, a los políticos y las partes interesadas, a los talentos que están buscando el lugar más interesante para trabajar y a nuestros excelentes empleados que caminan una milla extra cada día", dice el presidente y CEO de Danfoss, Kim Fausing.

La plataforma de la marca Engineering Tomorrow se lanzó con éxito en 2014. Ahora, 5 años después del lanzamiento, Engineering Tomorrow está profundamente arraigado y apoyado en Danfoss y en la comunicación interna y externa.

“Tenemos una plataforma sólida sobre la cual construir, pero queremos mantener nuestra historia constantemente interesante y relevante. Por lo tanto, hemos realizado actualizaciones audaces de la historia y los recursos visuales para reflejar el negocio y el mundo como se ve hoy", dice la jefa de Danfoss Group Branding, Mette Munk.

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El clima y la sostenibilidad están a la cabeza de la agenda a nivel mundial, y Danfoss se encuentra en medio de la transición verde que está ocurriendo estos años.

"Queremos emitir una declaración sólida que enmarque el desafío de la sostenibilidad utilizando una voz joven. Además, aprovechar el potencial de marca de la iniciativa por parte del empleador. Y queremos posicionar a la ingeniería, y a Danfoss, en el centro de la transformación sostenible, destacando nuestras tecnologías clave y estudios de caso, creando un vínculo sólido con las Megatendencias, que hace que Danfoss sea tan relevante ", dice Mette Munk.

Una parte central de la nueva campaña es un video de reclutamiento que aborda las preocupaciones sobre el clima y la sostenibilidad expresadas por grandes grupos de personas más jóvenes, pero que al mismo tiempo señalan posibilidades y soluciones.

"Queremos atraer a los mejores talentos de todas las generaciones, por lo que queremos hacer una declaración que se ajuste a la agenda del mundo de hoy", dice la jefa de recursos humanos de Danfoss, Ilonka Nussbaumer.

Duván Chaverra Agudelo
Duván Chaverra AgudeloEmail: [email protected]
Jefe Editorial de las revistas AVI Latinoamérica, ACR Latinoamérica, Ventas de Seguridad, Zona de Pinturas, Aftermarket Internation, Gerencia de Edificios, TV y Video, y Director Académico en Latin Press, Inc,.
Comunicador Social y Periodista con experiencia de más de 18 años en medios de comunicación. Apasionado por la tecnología y por esta industria.

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